Als producent van meer dan 800 ramen en deuren per dag stelt Profel al meer dan 1.000 professionals tewerk. En dit aantal drijven ze graag nog wat op. Momenteel staan er een 30-tal dringende vacatures open, een capaciteitsuitbreiding die zich opdringt door de continue, algemene groei. "Met ons steeds groter wordende dealernetwerk en de gunstige econonomische omstandigheden van de bouwsector zit de wind in onze rug ", aldus CEO Wim Van Den Bossche.
In totaal moeten dit jaar 60 nieuwe personeelsleden het marktleiderschap van Profel verstevigen. Specifiek is het Noord-Limburgse bedrijf op zoek naar arbeiders met een technische achtergrond voor de extrusie en veredeling van profielen en de assemblage van ramen en deuren in aluminium. Beide business units groeien omwille van het stijgende belang van die aluminiumtak, maar ook het houtsegment trekt aan.
Om de uitbreiding bij te kunnen houden werft Profel ook nieuwe bediendes aan, waaronder ingenieurs met een interesse voor projectmanagement in productie en IT. Ook de marketingafdeling en onderzoeks- en ontwikkelingsunit krijgen versterking. Van Den Bossche: "Innoveren en investeren in mensen en middelen dragen we al jarenlang hoog in het vaandel. Bijzonder fijn is dat onze eigen medewerkers nu mee aan de kar trekken. Onder het motto ‘Solliciteer & Profeleer’ zetten zij zelf deze campagne extra kracht bij.”